มาตรฐานส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน Displaying 1-5 of 6 results. รายงานการนำผลคะแนนการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสไปสู่การพัฒนาองค์กร ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 การนำผลการประเมิน ITA ไปสู่การพัฒนาองค์กร ประจำปี พ.ศ. 2568.pdf มา…
มาตรฐานส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
Displaying 1-5 of 6 results.
รายงานการนำผลคะแนนการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสไปสู่การพัฒนาองค์กร ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน ประจำปี พ.ศ. 2567
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน พ.ศ.2566
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
6351383525
จำนวนผู้เข้าชมเว็บไซต์ |
|
วันนี้ |
145 |
เมื่อวาน |
214 |
เดือนนี้ |
1,772 |
เดือนก่อน |
7,493 |
ปีนี้ |
73,603 |
ปีก่อน |
62,979 |
เทศบาลตำบลหาดเจ้าสำราญ
Hadchaosamran Subdistrict Municipality
เลขที่ 333 หมู่ 4 ตำบลหาดเจ้าสำราญ อำเภอเมืองเพชรบุรี จังหวัดเพชรบุรี 76100
เบอร์โทรศัพท์ : 032-478-555-7 เบอร์โทรสาร : 032-478-555 ต่อ 112
Email :
เอกสารประกอบ
- ข้อ 42 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน..pdf
- มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส่ภายในหน่วยงาน.pdf
- ข้อ 42 การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน.pdf
- ข้อ 42 การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน.pdf
- มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส่ภายในหน่วยงาน.pdf
- ข้อ 42 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน..pdf
- ข้อ 34 รายงานการวิเคราะห์ผลการประเมินคุณธรรมแล.pdf
- ข้อ 34 รายงานการวิเคราะห์ผลการประเมินคุณธรรมแล.pdf
- ข้อ 34 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน.pdf
- ข้อ 34 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน.pdf
- การนำผลการประเมิน ITA ไปสู่การพัฒนาองค์กร ประจำปี พ.ศ. 2568.pdf
- การนำผลการประเมิน ITA ไปสู่การพัฒนาองค์กร ประจำปี พ.ศ. 2568.pdf
- ข้อ 42 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน.pdf
- ข้อ 42 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน.pdf